Page 21 - kWh471_april2013

Basic HTML Version

П
олазници и извођачи наставе 11. кла-
се Основног курса за инспекторе за
превентиву, у организацији Управе за
стручно образовање, оспособљавање, а
и науку МУП-а Србије и Националног
тренинг центра за ванредне ситуације,
посетили су 18. априла Термоелектра-
ну „Никола Тесла“ А у Обреновцу, где су
их примили представници пословодства
ПД ТЕНТ и Сектора за управљање ризи-
цима. Циљ посете био је да се упознају
са функционисањем система безбедно-
сти и здравља на раду и заштите од пожа-
ра у највећој фабрици електричне енер-
гије на Балкану, која, према стручним
оценама, слови као пример добре прак-
се у тој области.
Приликом обиласка Сектора за упра-
вљање ризицима, 20 будућих инспекто-
ра за превентиву из Београда, Крагујев-
ца, Ниша, Крушевца и других градова
посебно се интересовало за рад и опре-
мљеност Индустријске професионалне
ватрогасне јединице у огранку ТЕНТ А.
У име пословодства ПД ТЕНТ, поздравио
их је Глишо Класнић, директор ТЕ „Ни-
кола Тесла“ А. Кроз основне податке о
инсталисаној снази и импозантним про-
изводним резултатима ТЕНТ-ових елек-
трана, он им је предочио место и улогу
обреновачког гиганта у „Електропривре-
ди Србије“, односно у уредном снабдева-
њу привреде и домаћинстава електрич-
ном енергијом. На позитивне помаке у
сегменту безбедности и здравља на раду
и притивпожарне заштите у великом и
значајном систему какав је ТЕНТ, указао
им је Јован Васковић, руководилац Сек-
тора за управљање ризицима, са својим
сарадницима.
Полазницима је приказан едукативни
филм и презентација „Организација за-
штите од пожара у ТЕНТ“, а обишли су и
машинску салу „ТЕНикола Тесла“ А.
Р. Е.
Будући инспектори за превентиву МУП-а Србије посетили ПД ТЕНТ
Обреновачке ТЕ пример добре праксе
kWh
.....
април
2013.
21
лицу места видим под каквим условима
раде наше колеге и да, у име новог посло-
водства ЕПС-а, укажем на неопходност
развоја рударског сектора – рекао је Об-
радовић. – Прве анализе показале су да
је у оквиру ЕПС-а направљена неправил-
на разлика у развоју делова ЕПС-а. Тако
је рударски сектор остао у позадини, док
се улагало у термокапацитете, који су у
много бољем стању.
Обрадовић је истакао да ће фокус по-
словања бити на инвестицијама у рудар-
ски сектор и сагледавању општег развоја
ЕПС-а као целине.
- Један од основних циљева пословод-
ства ЕПС-а је брига о запосленима. Пла-
нирамо да повећамо ниво безбедности и
заштите здравља на раду, јер без сигур-
ног и безбедног запосленог нема развоја
ЕПС-а - рекао је Обрадовић и истакао да
менаџмент РБ „Колубара” води бригу о
радницима.
Милорад Грчић, директор РБ „Колу-
бара” овом приликом је рекао да су при-
оритет нова улагања у опрему.
- Затекли смо опрему у јако лошем
стању, системе у које није улагано прет-
ходних шест до седам година и рударе
који надљудским напорима остварују и
пребацују производне планове, како би
електропривреда функционисала. Ди-
ректор ЕПС-а уверио се како функцио-
нише производња на површинским ко-
повима „Колубаре”, да су тешки услови
производње, да није улагано у опрему, да
се ради у најтежим условима, а да резул-
тати постоје. То је заслуга запослених на
коповима, који се одричу свега у корист
функционисања „Колубаре”, електро-
привреде и безбедности електро-енер-
гетског система – нагласио је Грчић.
Директор РБ „Колубара“ указао је да је
план за наредних неколико година веома
амбициозан и да је у току израда страте-
шкогпрограмаразвоја„Колубаре”до2017.
године, којимћесеунапредитииповећати
производња угља на коповима.
Александар Обрадовић и Милорад
Грчић, са сарадницима, разговарали су
са представницима синдикалних орга-
низација ЕПС-а и „Колубаре” и руково-
диоцима надзорно-техничког особља
површинских копова РБ „Колубара”.
Н. Живковић
Фокус пословања биће на
инвестицијама у рударски
сектор и сагледавању
општег развоја
ЕПС-а као целине.
У току је израда
стратешког програма
развоја „Колубаре” до
2017. године